La CFE-CGC demande l’ouverture de négociations avec la Direction sur la mise en place d’un avenant destiner à améliorer les prestations servies. . . . →La suite
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→ Mutuelle SMAPRI → ALAS La CFE-CGC a conscience que rien ne peut se faire sans action locale. Le rôle des ALAS est donc indispensable. Afin de mieux connaitre les actions locales la CFE-CGC a demandé et obtenu de l’ACAS de faire le point de situation sur les actions locales. . . . →La suite → Budget ACAS  La répartition des dotations budgétaires entre les activités sociales et la mutuelle est fixée par la Convention de travail du CEA. (1,65 % pour les activités « loisirs »,1,90 % pour les activités « santé ». Avant 2006 il existait une option qui permettait au ALAS de participer à un complément de couverture. D’autre part l’ACAS attribue une dotation annuelle aux ALAS. Cette part attribuée aux activités locales est immuable depuis de très nombreuses années. . . . →La suite → Projet CFE-CGC 2010-2013  Il n’existe à ce jour aucune politique commune de gestion des villages de vacances de l’ACAS (LAVA,ERDEVEN,SERRE-CHEVALLIER). Il nous paraît nécessaire que l’ACAS en définisse une,au moins sur quelques points fondamentaux:Gestion des Ressources Humaines,maintien à hauteur du patrimoine,politique tarifaire envers les ressortissants CEA. . . . →La suite → Projet CFE-CGC 2010-2013 L’échelle de participation comprise entre 15 et 67 % de participation pour la grille familiale et de 25 à 85 % pour la grille enfant ne correspond pas à l’échelle des salaires de l’entreprise . . . →La suite | ||
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